管理評審應包括對下列事項的考慮:
1. 以往管理評審所采取措施的狀況;
2. 與ISO45001職業健康安全管理體系相關的內部和外部議題的變化,包括:
1) 相關方的需求和期望;
2) 法律法規和其他要求;
3) 組織的風險和機遇;
3. 職業健康安全方針、目標的實現程度;
4. 組織職業健康安全績效方面的信息,包括以下方面的趨勢:
1) 事件、不符合、糾正措施和持續改進;
2) 監測和測量的結果;
3) 法律法規和其他要求符合性評價結果;
4) 審核結果;
5) 員工的協商和參與;
6) 風險和機遇;
5. 用于保持職業健康安全管理體系有效性的資源充分性;
6. 與相關方的相關溝通;
7. 持續改進的機遇。
管理評審的輸出應包括相關決策:
1. 在取得預期結果方面職業健康安全管理體系的持續適宜性、充分性和有效性;
2. 持續改進機遇;
3. 與職業健康安全管理體系變更的任何需求;
4. 所需資源;
5. 必要的措施;
6. 改進職業健康安全管理體系與其他業務過程融合的機遇;
7. 任何與組織戰略方向相關的結論。
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